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職棒生存是窄門 周思齊:60人上限值得討論

▲▼中華職棒球員工會回饋列車港湖站-周思齊 。(圖/記者黃克翔攝)
▲周思齊。(圖/記者黃克翔攝)  

記者陳立勳/台北報導

中華職棒今年季後各隊陸續公布釋出名單,身為球員工會理事長,中信兄弟周思齊認為,「目前職棒是不容易生存的窄門。」

這幾年中職競爭激烈,每年都有不少人遭到釋出,尤其年齡層越來越低,周思齊表示,「目前聯盟規定的60人名單上限確實值得討論,不是因為釋出人多就要調整,但聯盟需要評估,現今的確球員人數越來越多,很多人前仆後繼想要進到職棒,目前二軍建立也蠻完整,人數一定會超過,值得思考要不要增加。」

周思齊表示,「現在中華職棒球員的平均薪資與簽約金提高,一軍平均月薪13萬左右,有領到一定程度,季後被釋出確實很辛苦,但有沒有準備好才加入職棒,目前平均野手年資是3.9年,投手平均年資更短,職前教育足不足夠,球員要有心理準備,能像高國慶或是潘武雄打得這麼久是少數,環境要生存比以前辛苦,記得剛進來替代役選手是史上最多,但人數還沒破百,而且當時是6隊,目前是5隊,報名選秀人選都是一百多人,選手要有認知會很辛苦,這是不容易生存的窄門,從後面順位打上來的王威晨、朱育賢在聯盟中也是少數。」

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此外,周思齊表示,「球員工會與體育署、中華職棒聯盟合作建立人才數據庫,努力把退役的球員媒介到不同地方,像是社區棒球或是學校去教球,待遇也不錯。」

關鍵字: 中華職棒中信兄弟

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