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樂見味全龍組隊 廖敏雄用職棒觀念培育大學新秀

▲文化大學。(圖/記者楊舒帆攝)

▲文化大學。(圖/記者楊舒帆攝)

記者楊舒帆/台中報導

大學是培育職棒球員很重要的階段,雖然大專生目前在選秀方面不比高中生吃香,但是若能成為即戰力球員,職棒球團也不會放過。因此文化總教練廖敏雄認為,如何在大學階段灌輸球員職棒場上的觀念是最重要的事。

廖敏雄說,很多訓練是用職棒角度去看球員,畢竟球員未來目標是職棒,不是大學舞台就結束,我會灌輸觀念,告訴他們每個作為在職棒能否被接受。在大學每個打席是否都能讓教練放心,給球隊加分的作用,而不是有太多情緒化的動作而影響球隊。

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如何讓規劃給大學生,有好發展的訓練模式也是有難度的,廖敏雄說,大學生要上課、要繳報告,疲勞度高,比賽時誘因也不高,沒有獎勵、薪水,業餘比賽觀眾熱情度有限,專注力就會欠缺,僅用玩的心態。相反地職棒球員對於比賽專注力很強,棒球是需要專注才能表現好。

▲2019統一獅隊雙獅交流賽蘇智傑。(圖/統一球團提供)

蘇智傑。(圖/統一球團提供)

過去是中職明星打者的廖敏雄,成為教練後強調細節與力量,他說,「不是每個人要打得好、要有特殊成績,而是表現出來的樣子是職棒環境所能接受的,譬如說力量,現代棒球力量很重要,不管第幾棒都要有長打能力,對球隊幫助才會更大,力量部分我們做了很多重量訓練。」

再者,打者的打擊策略也要因應場上做變化,廖敏雄說,不是避免被三振就好,每個打席要讓球隊有刮目相看的作為,例如兩出局壘上無人,就是要設定長打,首局首打者上壘,教練會覺得不錯,但兩人出局還是只追求上一壘的話,感覺起來就沒有能得分的期待感,如果這時打二壘安打、三壘安打,就更容易帶動氣氛,得分的話,更能製造好的氣氛。

味全龍組隊讓給大學生帶來希望,廖敏雄認為,「多一隊人數會多幾十位職棒球員是好事,有企業家參與棒球,我持正面態度,多兩支球隊更好,對戰組合更精彩。很多大學球員有職棒夢,我們也做溝通,會給意見,樂見每個球員有好前途,但進職棒能否站得穩嗎?是要去評估的部分。」

▲▼日職沖繩春訓,日本火腿vs讀賣巨人熱身賽,日本火腿,王柏融。(圖/記者季相儒攝)

王柏融。(圖/記者季相儒攝)

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