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中職/經紀公司認證辦法改制 球員工會強化落實

▲中華職棒邀集通過工會認證的經紀公司召開會議。(圖/中華職棒球員工會提供)
▲中華職棒邀集通過工會認證的經紀公司召開會議。(圖/中華職棒球員工會提供) 

記者陳立勳/綜合報導

中華職棒球員工會今9日邀集通過工會認證的經紀公司召開會議,討論「團體協商」、「選手肖像及姓名權」、「薪資仲裁新制」及「經紀公司認證辦法改制」等議題。

工會去年協助周思齊及陳子豪兩位選手聲請薪資仲裁,遂多次以實務經驗向聯盟仲裁委員會提出建議,協助仲裁委員會推動「薪資仲裁新制」,工會於會中向與會團隊說明新制細節,並提醒經紀公司落實新制規範,今年將自2月1日起開放聲請仲裁,並將於3月15日前完成仲裁。

球員工會的經紀認證辦法自2015年啟動,歷經4年磨合期,各經紀團隊在協助勞資溝通及拓展產業市場等業務已漸趨成熟,目前有近 7 成的中職選手與經紀公司合作,已成為中職市場內不可或缺的一環。

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為保障工會會員權益,並協助「有志幫助職棒產業制度化」的團隊順利運作,球員工會推動「經紀公司認證辦法改制」強化,並且與會經紀公司達成共識,將持續完善規範並落實認證辦法。

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關鍵字: 中華職棒工會

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