▲台、日職棒球員工會。(圖/球員工會提供)
記者歐建智/綜合報導
職棒球員工會日前赴日本拜會日本職業棒球球員工會(JPBPA),進行歷史首次的正式會議,JPBPA希望借鏡中職今年實施的「比賽判決挑戰權」經驗,非常關心今年度「亞洲冬季棒球聯盟」的籌畫進度。
球員工會在8月18日由辦公室主任趙子維及副主任周志遜代表,前往日本東京拜會日本職業棒球球員工會。
歷史逾30年的JPBPA成立於1980年,在古田敦也選手擔任會長期間,對內積極爭取選手權益,對外則尋求國際合作與協助,奠定了日本職棒聯盟(NPB)今日進步的勞資互動關係及優良的工作環境。
中職球員工會自2014年起,經旅日回國球員引薦,開啟與JPBPA的對話管道;因兩聯盟的背景與文化相當接近,JPBPA遂成為中職球員工會積極學習與合作的對象,並於本月份進行兩會歷史首次的正式會議。
本次會議中,中職球員工會針對規章改革的部分提出許多疑問,涵蓋自由球員、肖像權、球員合約、球員交易及基本薪資等主要議題,JPBPA則是以自身經驗細心的為中職球員工會說明,並提出諸多具體建議。
JPBPA方面,則是對於中華職棒大聯盟今年起實施的「比賽判決挑戰權」感到高度興趣,希能借鏡中職實施首年經驗,以評估、規劃此項制度未來於日職上路的可行性。
同時JPBPA也提到,非常關心今年度「亞洲冬季棒球聯盟」的籌畫進度,並強調臺灣冬季氣候適宜,日本球員非常重視任何可以參與的機會,更表示一個優良的冬季聯盟,只要主辦單位有全盤並具延續性的規劃,必能吸引更優秀的球員參與,充分達到各國職棒訓練與交流的目的。
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